Слободян Сергій ОлеговичКостін Ігор МиколайовичKostin Ihor2025-04-242025-04-242024-12https://eir.nuos.edu.ua/handle/123456789/10125Костін, І. М. Дослідження технологій рекрутингу та розробка модулю розміщення вакансій на сайті ЗВО = Research into recruiting technologies and development of a vacancy posting module on the HEI website : магістерська робота ; спец. 126 ''Інформаційні системи та технології'' / І. М. Костін ; наук. кер. С. О. Слободян. – Миколаїв : НУК, 2024. – 83 с.Кваліфікаційна магістерська робота «Дослідження технологій рекрутингу та розробка модулю розміщення вакансій на сайті ЗВО» за освітньою програмою «Інформаційні управляючі системи та технології» спеціальності 126 «Інформаційні управляючі системи та технології». Робота присвячена вирішенню важливого науково-технічного завдання розробки модуля розміщення вакансій на сайті кафедри інформаційних управляючих систем та технологій, який об’єднає студентів, випускників та роботодавців на одній платформі, сприятиме ефективному працевлаштуванню, популяризації спеціальностей кафедри, підвищенню її іміджу та зміцненню зв’язків із роботодавцями. Мета роботи полягає в розробці модулю розміщення вакансій з урахуванням сучасних технологій рекрутингу для сайту кафедри інформаційних управляючих систем та технологій. Наукове значення роботи. Одержані результати спрямовані на вирішення науково-прикладного завдання автоматизації процесів інформаційної підтримки постосвітнього етапу освітнього процесу. Практичне значення одержаних результатів полягає у підвищенні конкурентоспроможності кафедри на ринку освітніх послуг за рахунок розробки модуля, який об’єднає студентів, випускників та роботодавців на одній платформі, сприятиме ефективному працевлаштуванню, популяризації спеціальностей кафедри, підвищенню її іміджу та зміцненню зв’язків із роботодавцями. Апробація результатів досліджень. Основні положення і результати роботи представлені на ІХ Міжнародній науково-практичній конференції "Project, Program, Portfolio management", 6–7 грудня 2024 р., Національний університет «Одеська політехніка». Робота викладена на 58 сторінках машинописного тексту, містить 9 рисунків, 12 таблиць, 5 додатків і список використаних джерел з 19 найменувань.ukінформаційний модульінформаційна підтримкатехнології рекрунингуцифровий рекрутингстейкхолдери освітнього процесу126 ''Інформаційні системи та технології''information moduleinformation supportrecruitment technologiesdigital recruitmentstakeholders of the educational processДослідження технологій рекрутингу та розробка модулю розміщення вакансій на сайті ЗВОResearch into recruiting technologies and development of a vacancy posting module on the HEI websiteMasterThesis