Методика розподілу преміального фонду за результатами виконання наукових проектів у вищих військових навчальних закладах

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorБулгаков, Р. В.
dc.contributor.authorГоловань, В. Г.
dc.contributor.authorГоловань, А. В.
dc.contributor.authorBulhakov, Ruslan V.
dc.contributor.authorHolovan, Viacheslav H.
dc.contributor.authorHolovan, Artur V.
dc.date.accessioned2021-05-11T07:05:51Z
dc.date.available2021-05-11T07:05:51Z
dc.date.issued2017
dc.descriptionБулгаков, Р. В. Методика розподілу преміального фонду за результатами виконання наукових проектів у вищих військових навчальних закладах = A method for the bonus fund allocation according to the results of implementation of scientific projects in higher military educational institutions / Р. В. Булгаков, В. Г. Головань, А. В. Головань // Зб. наук. пр. НУК. – Миколаїв : НУК, 2017. – № 4 (471). – С. 95–98.uk_UA
dc.description.abstractАнотація. За допомогою побудованої математичної моделі преміальної системи розроблено механізм преміювання, мотивування виконавців наукових проектів колективу вищого військового навчального закладу.uk_UA
dc.description.abstract1Abstract. The paper analyzes the options for the development of a bonus system increasing the efficiency of management of the activities of scientific project teams. It is noted that the world’s leading companies working in the field of defense tend to improve their bonus systems. A mathematical model of a bonus system has been built to develop a mechanism for motivating the scientific project teams of higher military educational institutions. The article offers a solution to the problem of evaluation of the role of each member of the scientific project team of a higher military institution, as well as the mechanism for determining the monetary value of such bonuses.uk_UA
dc.description.abstract2Аннотация. С помощью построенной математической модели премиальной системы разработан механизм премирования, мотивации исполнителей научных проектов коллектива высшего военного учебного заведения.uk_UA
dc.identifier.issn2311–3405 (Print)
dc.identifier.issn2313-0415 (Online)uk
dc.identifier.urihttps://eir.nuos.edu.ua/handle/123456789/4059
dc.language.isoukuk_UA
dc.relation.ispartofseries005.8uk_UA
dc.subjectуправління науковими проектамиuk_UA
dc.subjectсистема заохоченьuk_UA
dc.subjectдодаткова мотивація виконавців проектуuk_UA
dc.subjectмеханізми підвищення ефективностіuk_UA
dc.subjectстимулювання виконавців наукових проектівuk_UA
dc.subjectуправление научными проектамиuk_UA
dc.subjectсистема поощренийuk_UA
dc.subjectдополнительная мотивация исполнителей проектаuk_UA
dc.subjectмеханизмы повышения эффективностиuk_UA
dc.subjectстимулирование исполнителей научных проектовuk_UA
dc.subjectscientific project managementuk_UA
dc.subjectefficiency-increasing mechanismuk_UA
dc.subjectmodels and methods for the management of scientific and scientific-technical activitiesuk_UA
dc.subjectstimulation of scientific project participantsuk_UA
dc.titleМетодика розподілу преміального фонду за результатами виконання наукових проектів у вищих військових навчальних закладахuk_UA
dc.title1A method for the bonus fund allocation according to the results of implementation of scientific projects in higher military educational institutionsuk_UA
dc.title22017
dc.typeArticleuk_UA

Файли

Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
Bulhakov.pdf
Розмір:
345.65 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Опис:
стаття
Завантажити
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
license.txt
Розмір:
7.05 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити

Зібрання

№ 4 (471) 2017